Employé(é) de libre service point chaud -Contrat saisonnier 3 Mois F/H

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Update on 30/07/2025

  • Company  Yelloh Village Tournels

  • Contract type:  Seasonal employment - 3 months

  • Work time:  Full time

  • Location Ramatuelle

  • From 01.08.2025

Description de l'entreprise

Notre camping est un établissement 5* situé sur la commune de Ramatuelle dans le golfe de Saint Tropez. Nous proposons différents services à une clientèle hétéroclite et polyglotte tels que animation, piscine, spa, restaurant et supermarché.

Fort de ses 60 ans d'expérience, en matière d'hôtellerie de Plein air, le Yelloh! Village Les Tournels vous permettra d'enrichir votre expérience, mais également d'intégrer le réseau Yelloh! Village

Description du poste

Sous le contrôle de votre Responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, « facing »).

 

Vos fonctions consisteront en :

- la cuisson du pain, viennoiserie et pâtisserie,

- la mise en rayon de l’ensemble des produits de ce rayon,

- la réception et rangements des produits en chambre négative,

- aide à la vente et à l’encaissement des achats si nécessaire,

- nettoyage quotidien du matériel, des fours, etc.

 

 

Le poste peut être logé en petit bungalow individuel, à titre gratuit (AEN Logement), au sein même du camping ou si non logé :Prime mensuelle de 300 Euros bruts (en plus de la rémunération indiquée)

Profil recherché

Autonome, organisée(e), rigoureux (se). 
De nature dynamique, et polyvalent(e). 

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d' esprit d'équipe. 

 

Réf: 41a9052c-7299-4789-871a-208a11493f56

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Employé(é) de libre service point chaud -Contrat saisonnier 3 Mois F/H

Yelloh Village Tournels
Seasonal employment - 3 months
Full time
Ramatuelle
From 01.08.2025

As part of the creation of your application profile on the career site of Yelloh Village, the information collected above is processed based on the legal grounds of pre-contractual measures for establishing contact with Yelloh Village and for the potential conclusion of an employment contract with the company, as well as on the legitimate interest in building a CV database.

No transfer outside the European Union will take place.

Unless you take action, your data will be retained for no longer than 2 years.

In accordance with current security standards and policies (PSSI), effective and optimal technical measures are applied to data processing (secure access and protocols, rights management and administration, employee awareness, etc.).

In compliance with the European regulations on data protection, you have the right to object to, access, rectify, and delete your data.

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