Surveillant(e) de baignade F/H

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Publiée le 26/01/2026
  • Entreprise  Yelloh Village Petits Camarguais

  • Type de contrat :  CDD - 2 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Aigues-Mortes

  • Salaire 1488 EUR (€) - 1600 EUR (€) / mois

  • À partir du 01.07.2026

Mieux nous connaître

Camping La Petite Camargue/ Les Petits Camarguais. 

Description du poste

  • La mise en place et le maintien d'un climat et d'un contexte convivial, propre et sécurisé,
  • Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d’hygiène et le règlement intérieur,
  • Adopter une tenue et un comportement irréprochables et véhiculer l'image du camping,
  • Guider et renseigner les visiteurs,
  • Vérifier chaque jour le bon état du matériel,
  • Aménager et ranger le matériel,
  • S’assurer de la propreté des espaces.

Profil recherché

  • Disponible, ponctuel, bonne présentation et aisance relationnelle.
  • Être capable de travailler en équipe, mais aussi de manière autonome et de prendre des initiatives.

Compétences:

  • Profil bilingue Français/Anglais très apprécié, Allemand serait un plus
  • La veille au bon fonctionnement et au bon état des installations
  • Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées,
  • Travail les Week-ends, jours fériés et des vacances scolaires...
  • BNSSA ou diplôme de Surveillant de baignade OBLIGATOIRE et à jour. 

Langues souhaitées

  • Anglais Anglais - Niveau intermédiaire
  • Français Français - Niveau avancé

Réf: 50fe4fa6-b04a-41ab-b83e-41d308694a55

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Surveillant(e) de baignade F/H

Yelloh Village Petits Camarguais
CDD - 2 mois
Temps plein
Aigues-Mortes
1488 EUR (€) - 1600 EUR (€) / mois
À partir du 01.07.2026

Dans le cadre de la création de votre profil de candidature sur le site carrière de la société Yelloh Village, les informations recueillies ci-dessus sont traitées selon la base légale des mesures précontractuelles à la mise en relation avec la société Yelloh Village et à la conclusion d’un éventuel contrat de travail avec celle-ci, et selon l’intérêt légitime à la constitution d’une CVthèque.

Aucun transfert hors de l’Union Européenne ne sera opéré.

Sauf action de votre part, la durée de conservation de vos données n’excède pas 2 ans.

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